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您当前所在的位置: 一览·泵阀> 江苏建安泵业制..> 研发助理
地址:江苏省昆山市张浦镇台商工业园滨江南路239号
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研发助理
0.6-1.5万/月
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 1年以上
  • 更新时间: 2022-08-13
  • 招聘人数: 5
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 江苏-苏州市-昆山市
  • 专业要求: 机械制造及其自动化;机械电子工程;机械设计与制造;
公司介绍:本公司以生产化工泵及相关工业流程泵为主的规模以上民营企业,为更好的满足客户日益增长的需求,特向社会或科研院校招募更多优秀同仁,共创美好未来。我们务实创新,尊重人才价值,能为各岗位人才提供良好的职业平台和福利待遇。我们会帮助协助人才解决落户、买房、买车、结婚、读书、养老等一些关乎切身发展的事宜。 让人才无后顾之忧,安心工作,共同为企业创造价值和利益的同时,也获取自身发展的高额薪酬和福利回报。
热烈欢迎各院应届毕业生在流体机械相关机械专业领域:有能力、有技术、有事业心的朋友们,欢迎加盟。
我们的职位要求是:
1、负责产品的物料编号管理,在ERP系统上维护相关技术数据。
2、负责技术部门的文件管理。
3、协助研发工程师完成技术图纸、BOM等技术文件。
4、协助研发工程师跟进零部件打样与量测,样机制作与测试。
5、完成领导安排的其它技术相关工作。
任职资格:
1、了解机械类产品结构、材料、工艺、安规等知识。
2、熟练使用CAD软件,会SOLIDWORKS等三维软件者优先录用;
3、有1年以上泵阀技术部门工作经验者优先录用。
4、对技术类工作感兴趣且基础扎实的应届毕业生,同样可以录用。
5、思维活跃,责任心强,良好的团队协作能力、沟通表达能力及分析能力。

培养与成长
1、优越的员工福利体系:
带薪休假制度、“五险一金”、免费工作日餐、生日贺金、传统节日福利、春节各种奖励等。
2、完善的人才培养体系和发展通道:
(1)岗前培训:帮助新员工了解公司的企业发展战略、企业文化、组织构架、产品基础知识等;
(2)在岗培养:为新员工个性化制定《启航培养计划》,采用“师带徒”和定期技能知识培训的方式,快速提高新员工的技能、知识水平;
(3)职业生涯指导:根据每个新员工的特征及本人的发展方向,指导和帮助员工进行职业生涯的设计;
(4)提拔晋升机制:完善的岗位职级制度和晋升机制,根据员工的工作技能、知识水平、工作业绩、工作态度等情况,公司每年对技术人员进行综合评估,达到职等的员工,除颁发等级证书以外,还按照职等给予相应的工资待遇。
(5)轮岗锻炼机会:根据工作要求和员工本人的意愿,通过轮岗锻炼,培养综合性人才,包括专家型、管理型、营销型等。

双通道职业发展:
1)专业方向 研发助理—研发工程师—高级工程师—资深工程师—总工程师
2)管理方向 研发助理—研发工程师—研发主管—研发经理—研发总监

欢迎优秀人士直接加老板微信沟通,微信号:cj13338726368

职位类别: 研发工艺工程师

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  • 公司性质:股份公司
  • 所属行业:通用机械
  • 所在地区:江苏-苏州市-昆山市
  • 联系人:陈先生
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