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研发主管/经理
1.3-3万/月
所属部门:技术部/新品研发部
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 3年以上
  • 更新时间: 2023-07-28
  • 招聘人数: 2
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 湖南
一、主要工作职责:
1.管理职责
1)★★负责公司指定开发或改善项目的研发和管理;
2)★★参加阀门定单的评审和与客户的技术澄清;
3)★协助推进负责产品的审核认证;
4)★工厂的生产现场的技术支持和改进;
5)★阀门所有零部件图纸标准化,并周期核查最新版本图纸于生产和检验中的执行状况;
6)参加工厂的质量统计分析和持续改进;
7)阀门及阀体产品认证安排及认证资料准备;
8)支持质量部对整阀部件样品和模具的检查和确认;
9)提升和协助维护工厂的质量管理体系;
10)组织公司设定的新项目的迅速开发、比较、遴选新的供应商;
11)对下属技术部员工的安排、指导和绩效考核;
12)完成部门相关汇报资料;
13)上级安排的其他事项。
2.业绩职能
1)订单BOM入档及时率100%;
2)影响订单交期错误数量0个;
3)研发项目拖期天数小于3天;
4)新产品销售额20万以上;
二、工作要求:
1、确保所有零部件图纸在工厂生产和检验中处于最新有效版本图纸的状态;
2、确保最新有效版本零部件图纸和技术要求下发外协工厂生产部门,并监控记录;
3、确保新项目的开发在设定的计划内完成。

二、任职资格要求:
1、本科以上学历,机械设计类相关专业;
2、8年以上蝶阀、阀、泵行业技术部管理工作经验;
3、熟练使用AutoCAD、Solidworks、PROE等系列软件;
4、最好具备较好的英文能力;
5、熟悉ISO9000质量管理体系;
6、工作态度端正、作风优良,能把握原则,具备良好的沟通能力及团队协作精神。

职位类别: 研发总监/研发经理/技术主管

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  • 所属行业:机械设备
  • 所在地区:上海-奉贤区
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