铸造行业人才大战烽烟再起
发布时间：2012-02-10 新闻来源：铸造英才网
进入2月份以来，铸造行业一年一度的人才流动高峰期再次来临，而且这次越发的来势汹汹，就以铸造英才网为例，今年刚进入2月份，人才注册量就是去年的3倍，而且每天都在爆发式的增长着，据铸造英才网的了解，全国各地的铸造企业也是刚上班就投入了热火朝天的招聘工作去了。
受国家政策的影响，铸造行业今年的招聘情况与往年相比更加火爆。根据工信部对铸造行业十二五规划的要求，到2015年铸造企业将有现在的3万多家减少到2万，到2020年减少到1万家左右。从2011年1月开始，各地就开始了大刀阔斧的裁撤、重组，一大批污染大、能耗大、产能低的中小企业出局，各级政府都积极响应工信部的号召，把一定区域内的铸造企业集中起来，统合利用公共资源，各地的“绿色铸造产业园”如雨后春笋般纷纷成立。虽然铸造企业的数量锐减，但各个区域生存下来企业的综合实力和竞争力都大大增强，为了在以后的竞争中能够占得先机，作为铸造业灵魂的高、精、专等铸造人才，就成了各地企业疯狂争夺的对象。
另一方面企业在人才培养和储备方面的战争也是如火如荼，据铸造英才网了解，材料成型及控制工程专业的学生中，表现优秀的在大三时就有不少与各大企业签订了工作意向书，2011年10月初，2012届应届毕业生80%以上都确定了工作单位，11月初的时候，还没确定工作的已经寥寥无几。
中国铸造准入条件的出台，也使得只有真正有实力有规模的企业才能够进入到铸造行业，从而让铸造企业之间的竞争在将来很长一段时间都会相当激烈残酷，有丰富工作经验、有创新研发能力的人才将成为香馍馍。
作为铸造行业第一家也是唯一的一家专业性人力资源服务平台，铸造英才网从2004年成立至今，已经累计为2000多家铸造企业提供过招聘服务，凭借着专业性的平台、人性化的服务获得了广大铸造企业的支持和认可。
在铸造行业激流巨变的今天，铸造英才网将一如既往的坚持自己的宗旨，始终不渝的以专业化的水平、人性化的态度服务广大用户，真诚的希望我们的付出能给您的招聘工作带去一点帮助。
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